Das Ziel des Seminars ist es, Führungskräfte Tools und Reflexionshilfen zur Stärkung der Arbeitsfähigkeit und Produktivität ihrer Beschäftigten an die Hand zu geben, und zwar indirekt durch die Schaffung von mehr Wohlbefinden am Arbeitsplatz.

Inhalt

• • Bestandsaufnahme: Was tun Führungskräfte schon für die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden?
  • Sensibilisierung für Zusammenhänge zwischen Führung und Anwesenheit und der bewusste Umgang mit dem Thema
  • Gesund mit sich selbst und den Mitarbeitern umgehen durch Belastungsreduzierung und Ressourcenaufbau
  • Handlungssicherheit und -orientierung geben durch Leitlinien und Tools
  • Erfahrungsaustausch I Schaffung von Sicherheit und Sozialkompetenz
  • Rückenstärkung I Entlastung schaffen

Dahinter steht das große Ziel: Erhaltung und Stärkung der Arbeitsfähigkeit und Produktivität durch mehr Wohlbefinden.

>> Echte Anwesenheit + weniger Fehlzeiten >>

Ihr Nutzen

• • Sensibilisierung für Zusammenhänge zwischen Führung, Anwesenheit und Gesundheit mit Schwerpunkt auf „Führung auf Distanz“
  • Erfahrungsaustausch für mehr Sicherheit und Sozialkompetenz
  • Kompakter Kurs, der sich unmittelbar in den Berufsalltag integrieren lässt
  • Keine Reisezeit und Reisekosten
  • Keine weiteren Zusatzkosten

Was bekommen Sie?

• • Kleine Teilnehmerzahl mit max. 12 Führungskräften
  • Austausch in Kleingruppen und Plenum
  • Begleitunterlagen zur weiteren Nutzung im Berufsalltag
  • Aktuelle Informationen aus der Theorie und Praxis zum Thema „Gesund führen“
  • Zusätzlich im Online Format:
  • Arbeit auf einer interaktiven Plattform (DGSVO konform)
  • virtueller Raum zum Small Talk via Plattform (DGSVO konform)

Das Kompaktseminar ist auch als Firmenveranstaltung buchbar.

Sprechen Sie mich an!

Hintergrund des Führungskräfte Trainings

Ihre Führungskräfte zu sensibilisieren für das Thema Gesundheit und ihre Verantwortung – für sich selbst und die Mitarbeitenden – spielt dabei eine zentrale Rolle. Planen Sie die Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmangements? Dann kann es auch ideal als Kick-Off-Veranstaltung genutzt werden.

Immer mehr Unternehmen erkennen, dass die Arbeitsbelastungen, die auf ihre Beschäftigten einwirken zunehmen, sehr vielschichtig und manchmal schwer handhabbar sind.  

Vor allem die demografische Entwicklung der Altersstruktur, Fachkräftemangel und ein sehr forderndes Wettbewerbsumfeld führen dazu, dass die Arbeit auf immer weniger Schultern verteilt wird.

Steigende Produktionsausfallkosten aufgrund von Fehlzeiten sind die Folge. Burnout und psychische Erkrankungen als Ursachen für Arbeitsunfähigkeit und Frühverrentung nehmen weiter zu.

Wie sieht die Belastungssituation in Ihrem Unternehmen aus? Können Sie den Trend des Fehlzeitenreports von Prof. Dr. Badura ebenfalls feststellen oder gar bestätigen?

Sind Sie bereit für den nächsten Schritt, den Führungskräften in Ihrem Unternehmen den Rücken zu stärken?

Sie können das Seminar entweder als Online Seminar oder als Präsenzveranstaltung vor Ort buchen. Optional wäre auch eine Kombination als Hybrid Veranstaltung möglich.

Nehmen Sie gerne Kontakt auf für ein individuelles Angebot.